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本サービスを利用される方(以下、「ユーザー」といいます。)は、本規約に同意した上で本サービスを利用するものとします。本サービスを利用した時点で、本規約に同意したものとみなします。
第1条(適用)
- 本規約は、当社とユーザーとの間の本サービスの利用に関わる一切の関係に適用されます。
- 当社が本サイト上で掲載する諸注意、ガイドライン等は、本規約の一部を構成するものとします。
第2条(利用登録)
- 本サービスの利用にあたり、必要に応じてユーザー登録を行うものとします。
- 登録情報は真正なものとし、虚偽の登録は禁止します。
- 未成年者の場合は、親権者の同意を得た上で登録してください。
第3条(アカウントの管理)
- ユーザーは、自己の責任においてアカウント(ID・パスワード)を管理するものとします。
- アカウントの第三者への貸与・譲渡は禁止します。
- アカウントの不正使用による損害は、当社は責任を負いません。
第4条(禁止行為)
ユーザーは、本サービスの利用において、以下の行為を行ってはなりません。
- 法令または公序良俗に違反する行為
- 当社、他のユーザー、求人企業その他の第三者の権利を侵害する行為
- 本サイトの運営を妨害する行為(過度なアクセス、ウイルス送信等)
- 虚偽の情報投稿や応募
- 求人企業への直接連絡を回避する行為(スカウト回避等)
- その他、当社が不適切と判断する行為
第5条(サービスの提供・変更・中止)
- 当社は、本サービスの全部または一部をいつでも変更、中断、終了できるものとします。
- 前項による変更等でユーザーに生じた損害について、当社は責任を負いません。
第6条(個人情報の取り扱い)
ユーザーの個人情報の取り扱いについては、別途定める「個人情報保護方針」に従います。ユーザーは、本規約に同意することで、当該方針にも同意したものとみなします。
第7条(免責事項)
- 本サイトの求人情報は求人企業が提供するものであり、当社は内容の正確性・合法性を保証しません。
- ユーザーと求人企業間のトラブルについて、当社は責任を負いません。
- 天災、地変、その他の不可抗力によるサービスの提供不能について、当社は責任を負いません。
第8条(著作権・知的財産権)
本サイト上のコンテンツ(テキスト、画像等)の著作権は、当社または権利者に帰属します。無断複製・転載を禁止します。
第9条(規約の変更)
当社は、必要に応じて本規約を変更できるものとします。変更後の規約は、本サイトに掲載した時点で効力を生じます。重要な変更の場合は、事前に通知します。
第10条(準拠法・管轄裁判所)
本規約は日本法に準拠します。紛争が生じた場合には、[会社所在地を管轄する裁判所]を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
第11条(お問い合わせ)
本規約に関するお問い合わせは、以下の窓口までご連絡ください。
制定日:2025年12月15日